BỆNH VIỆN BỆNH NHIỆT ĐỚI TRUNG ƯƠNG TỔ CHỨC LỄ TRAO GIẢI CUỘC THI QUẢN LÝ MÔ HÌNH 5S NĂM 2026

Nhằm nâng cao chất lượng môi trường làm việc, tăng cường ý thức tuân thủ quy trình chuyên môn và bảo đảm an toàn cho người bệnh tại các khoa, phòng, trung tâm, vừa qua Bệnh viện Bệnh Nhiệt đới Trung ương đã tổ chức Lễ trao giải Cuộc thi quản lý mô hình 5S năm 2026. Chương trình không chỉ tạo phong trào thi đua sôi nổi trong toàn viện mà còn góp phần lan tỏa tinh thần cải tiến chất lượng, xây dựng môi trường bệnh viện chuyên nghiệp, hiện đại và lấy người bệnh làm trung tâm phục vụ.

Tham dự chương trình có TS.BS Phạm Ngọc Thạch – Bí thư Đảng ủy, Giám đốc bệnh viện; BSCKII. Nguyễn Trung Cấp – Phó Bí thư Đảng ủy, Phó Giám đốc bệnh viện cùng đông đảo cán bộ, viên chức, người lao động đang công tác tại bệnh viện.

Phát biểu tại buổi lễ, TS.BS Phạm Ngọc Thạch nhấn mạnh vai trò quan trọng của mô hình 5S trong hoạt động quản lý chất lượng bệnh viện. Theo ông, 5S không đơn thuần là một phong trào thi đua hay hoạt động cải tiến ngắn hạn mà là nền tảng để xây dựng môi trường làm việc khoa học, an toàn, chuyên nghiệp và hiệu quả. Đối với một bệnh viện tuyến đầu về bệnh truyền nhiễm như Bệnh viện Bệnh Nhiệt đới Trung ương, việc triển khai hiệu quả mô hình 5S có ý nghĩa đặc biệt trong công tác kiểm soát nhiễm khuẩn, nâng cao hiệu quả điều trị, tối ưu quy trình vận hành và hướng tới sự hài lòng của người bệnh.

Trong khuôn khổ chương trình, BSCKII. Vũ Thị Thu Hương – Chủ tịch Công đoàn bệnh viện, Giám đốc Trung tâm Khám chữa bệnh theo yêu cầu và Quốc tế đã trình bày báo cáo tổng kết cuộc thi 5S năm 2026. Theo đó, chương trình được triển khai đồng bộ trong toàn bệnh viện từ ngày 08/04/2026 đến ngày 19/05/2026 với sự tham gia của các khối lâm sàng, cận lâm sàng và hành chính.

Trong thời gian triển khai, các đơn vị đã tích cực rà soát, sàng lọc và sắp xếp lại không gian làm việc; chuẩn hóa hồ sơ, vật tư, trang thiết bị; đồng thời duy trì vệ sinh môi trường theo tiêu chí thống nhất của chương trình. Cuộc thi tập trung đánh giá 6 nội dung trọng tâm gồm: Seiri (Sàng lọc), Seiton (Sắp xếp), Seiso (Sạch sẽ), Seiketsu (Săn sóc), Shitsuke (Sẵn sàng) và tiêu chí cải tiến sáng tạo.

Không khí thi đua diễn ra sôi nổi tại các khoa, phòng, trung tâm với nhiều mô hình, sáng kiến thiết thực được áp dụng vào thực tế công việc. Nhiều đơn vị đã có sự thay đổi rõ rệt về diện mạo môi trường làm việc: khu vực chuyên môn được bố trí khoa học, hệ thống hồ sơ được quản lý đồng bộ, vật tư – trang thiết bị được sắp xếp hợp lý giúp tiết kiệm thời gian thao tác và nâng cao hiệu quả công việc. Đặc biệt, nhiều sáng kiến cải tiến đã góp phần tối ưu quy trình chuyên môn, tăng tính an toàn trong chăm sóc và điều trị người bệnh.

Sau quá trình đánh giá khách quan, nghiêm túc, Ban giám khảo đã lựa chọn 3 đơn vị xuất sắc tiêu biểu đại diện cho 3 khối gồm: Phòng Kế hoạch tổng hợp (khối Hành chính), Khoa Huyết học truyền máu (khối Cận lâm sàng) và Khoa Gây mê hồi sức (khối Lâm sàng). Đây là những đơn vị nổi bật với tinh thần chủ động, sáng tạo và duy trì hiệu quả mô hình 5S trong hoạt động thường quy.

Bên cạnh đó, 6 đơn vị đạt giải A với số điểm trên 90 gồm: Khoa Sản, Khoa Viêm gan, Khoa Vi sinh và Sinh học phân tử, Trung tâm Nội soi tiêu hóa và Thăm dò chức năng, Khoa Ngoại chấn thương chỉnh hình thần kinh và cột sống, cùng Trung tâm Khám chữa bệnh theo yêu cầu và Quốc tế. Các đơn vị đã cho thấy sự chuyển biến tích cực trong việc xây dựng môi trường làm việc sạch sẽ, ngăn nắp, chuyên nghiệp; đồng thời nâng cao ý thức trách nhiệm của cán bộ, nhân viên trong việc duy trì chất lượng công việc hằng ngày.

Lễ trao giải không chỉ là dịp ghi nhận những nỗ lực, sáng kiến của các tập thể mà còn là cơ hội để các đơn vị chia sẻ kinh nghiệm, nhân rộng các mô hình hiệu quả trong toàn viện. Thành công của cuộc thi đã góp phần khẳng định quyết tâm của Bệnh viện Bệnh Nhiệt đới Trung ương trong việc không ngừng đổi mới, cải tiến chất lượng bệnh viện theo hướng hiện đại, chuyên nghiệp và bền vững.

Trong thời gian tới, bệnh viện sẽ tiếp tục đẩy mạnh các hoạt động cải tiến chất lượng, xây dựng môi trường bệnh viện “Xanh – Sạch – Đẹp – An toàn – Chuyên nghiệp”, hướng tới mục tiêu nâng cao chất lượng khám chữa bệnh và sự hài lòng của người bệnh. Với tinh thần trách nhiệm và sự đồng lòng của toàn thể cán bộ, viên chức, người lao động, phong trào 5S được kỳ vọng sẽ tiếp tục phát triển mạnh mẽ, trở thành nét văn hóa đặc trưng trong hoạt động quản lý và vận hành của bệnh viện.